Nova Tabela IRRF 2026

aviso prévio trabalhado: quanto recebo? calcule agora (clt 2026)

Vai cumprir o aviso? Descubra agora quanto recebe no final dos 30 dias. Calculadora gratuita com opção de 7 dias de folga — cálculo em 1 minuto.

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Calcular Agora

Cumprir o aviso prévio trabalhando muda a data e a forma de pagamento. Você tem direito a redução de jornada (2 horas a menos ou 7 dias de folga), e isso não pode ser descontado. Esta calculadora ajuda a verificar se o valor final bate com os dias trabalhados e se a empresa pagou corretamente as proporções de férias e 13º acumuladas nesse último mês.

Dados do Contrato de Trabalho

Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão

Tabela Rápida: Aviso Prévio Proporcional

30 dias

Até 1 ano

33 dias

2 anos

42 dias

5 anos

60 dias

10 anos

75 dias

15 anos

90 dias

20+ anos

Ver tabela completa (21 faixas) →

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Calculadora de Férias

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13º Salário Proporcional

Inclui regra do mês com 15 dias trabalhados

⏰

Horas Extras (50% e 100%)

Calcule horas extras em dias úteis e feriados

⚠️

Adicional de Insalubridade

Graus mínimo, médio e máximo sobre salário mínimo

🔥

Adicional de Periculosidade

30% sobre o salário-base para atividades de risco

🌙

Adicional Noturno (20%)

Das 22h às 5h + hora reduzida (52min 30seg)

📊

Comparativo PJ vs CLT

Descubra qual regime compensa mais para você

Perguntas Frequentes sobre Rescisão

O que recebo no aviso trabalhado?

No aviso trabalhado, você recebe seu salário normal pelos dias trabalhados. As verbas rescisórias (férias, 13º) são pagas no final. A vantagem é poder escolher sair 2h mais cedo ou folgar 7 dias corridos.

Recebo os 3 dias por ano no aviso trabalhado?

Não. Se o aviso é trabalhado, não há a parcela indenizatória de 3 dias por ano. Você trabalha e recebe pelos 30 dias. A proporcionalidade por tempo de casa deve ser indenizada à parte se não cumprida.

Qual o prazo de pagamento do aviso trabalhado?

O pagamento deve ocorrer no primeiro dia útil após o término do cumprimento do aviso.

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