Nova Tabela IRRF 2026

cálculo rescisão indireta ti: férias vencidas e direitos (2026)

Férias vencidas podem configurar falta grave do empregador. Simule online o valor da indenização com férias em dobro para Analistas de TI.

No setor de tecnologia, é comum o acúmulo de períodos aquisitivos de férias. Contudo, a CLT impõe penalidades para a empresa que não concede o descanso. Se você é Analista de TI e possui férias vencidas, utilize nossa ferramenta para simular o cálculo das verbas rescisórias, considerando o pagamento em dobro previsto em lei para esses casos.

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Perguntas Frequentes sobre Rescisão

Férias vencidas podem gerar rescisão indireta?

O acúmulo de férias vencidas é considerado falta grave pela jurisprudência trabalhista, sendo um dos motivos aceitos para solicitação de rescisão indireta do contrato de trabalho.

Como é o cálculo das férias vencidas na rescisão?

A CLT determina que férias não concedidas no prazo legal devem ser pagas em dobro. Na rescisão indireta, se reconhecida, este pagamento também deve ocorrer.

Quais provas são necessárias?

Documentar é essencial. E-mails, prints de solicitações negadas e o próprio histórico do eSocial/Carteira Digital servem como indícios para fundamentar o pedido judicial.

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