Nova Tabela IRRF 2026

era pj e fui demitido: quanto receberia se fosse clt? (2026)

Contratado como PJ? Descubra agora quanto você ganharia se fosse CLT. Calculadora de Vínculo Empregatício (Passivo Trabalhista) — cálculo em 1 minuto.

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Você foi contratado como PJ mas cumpria horário e tinha chefe? Isso pode ser 'Pejotização'. Ao ser demitido, você sai sem nada, mas poderia sair com uma bolada. Esta calculadora simula o cenário 'E se eu fosse CLT?', somando Férias, 13º, FGTS e Multa de todo o período trabalhado. É o valor que você pode pleitear na justiça pelo reconhecimento de vínculo.

Dados do Contrato de Trabalho

Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão

Calculadora de 13º Salário

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Calculadora de Férias

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Salário Líquido 2026

INSS progressivo + IRRF + lei 15.270/2025

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Férias + 1/3 Constitucional

Simule a venda de 10 dias e o abono pecuniário

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13º Salário Proporcional

Inclui regra do mês com 15 dias trabalhados

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Horas Extras (50% e 100%)

Calcule horas extras em dias úteis e feriados

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Adicional de Insalubridade

Graus mínimo, médio e máximo sobre salário mínimo

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Adicional de Periculosidade

30% sobre o salário-base para atividades de risco

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Adicional Noturno (20%)

Das 22h às 5h + hora reduzida (52min 30seg)

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Perguntas Frequentes sobre Rescisão

PJ tem direito a rescisão?

Como PJ, você não tem verbas rescisórias por lei. Mas se houver reconhecimento de vínculo (Pejotização), você tem direito a receber tudo retroativo: Férias, 13º, Aviso e FGTS.

Quanto vale uma causa trabalhista de PJ?

A 'indenização' seria a soma de todos os direitos CLT não pagos durante o contrato: Férias + 1/3, 13º salários, FGTS + 40% e Aviso Prévio.

PJ recebe aviso prévio?

Não. O aviso prévio é exclusivo de CLT. Em contratos PJ, vale o que está escrito no contrato de prestação de serviços (geralmente 30 dias de aviso comercial).

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