Dados do Contrato de Trabalho
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Calculadora de 13º Salário
Descubra quanto vai cair na sua conta. Simule a 1ª e 2ª parcela.
Calculadora de Férias
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Perguntas Frequentes sobre Rescisão
Como calcular rescisão na escala 12x36?
A rescisão usa o salário mensal padrão. O ponto de atenção são os feriados trabalhados: na 12x36, a lei atual diz que já estão pagos, mas convenções coletivas podem exigir pagamento em dobro.
Tenho direito a intervalo intrajornada indenizado?
Se você não conseguia tirar 1h de almoço porque não podia deixar a tela de monitoramento, essa hora deve ser paga como extra + 50% na rescisão.
Adicional noturno conta na escala 12x36?
Sim, para as horas trabalhadas entre 22h e 5h (e suas prorrogações). Esse valor integra a base de cálculo para férias e FGTS na saída.
Monitoramento gera periculosidade?
Geralmente não, pois é trabalho interno. Só gera se você trabalhar armado ou dentro de sala de cofre/valores, equiparando-se a vigilante.
Doenças por sedentarismo e LER dão direito a indenização?
Se comprovado que a empresa não fornecia ergonomia (pausas, cadeiras adequadas), você pode pedir indenização por doença ocupacional junto com a rescisão.
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