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DevOps de plantão (on-call) recebe 1/3 da hora? Calcule o valor do sobreaviso atrasado e seus reflexos na rescisão trabalhista.

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O engenheiro **DevOps / SRE** é o guardião da infraestrutura. A escala de plantão (on-call) é a norma, mas o pagamento correto (sobreaviso) é a exceção. Ao **rescisão devops plantão sobreaviso**, você está calculando uma das verbas mais sonegadas em TI. Se você ficava disponível finais de semana alternados sem receber, a conta final a seu favor é alta.

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Perguntas Frequentes sobre Rescisão

O que é o sobreaviso para DevOps?

É o tempo que você fica com o notebook/celular ligado aguardando alertas (PagerDuty), mas sem trabalhar efetivamente. A lei manda pagar 1/3 da sua hora normal por esse tempo.

Se o alarme tocar e eu trabalhar, como recebo?

A partir do momento que você atua no incidente, deixa de ser sobreaviso e vira Hora Extra (mínimo 50% ou 100% se for domingo/madrugada).

A empresa nunca pagou on-call, posso cobrar na saída?

Sim. Você pode cobrar os últimos 5 anos de sobreaviso não pago. Isso pode triplicar o valor da sua rescisão, dependendo da escala de plantão.

DevOps PJ tem direito a sobreaviso?

Oficialmente não, mas se provar vínculo empregatício na justiça, recebe tudo retroativo. Plantão obrigatório é forte indício de subordinação.

Adicional noturno incide sobre o plantão?

Sim, se o trabalho (acionamento) ocorrer entre 22h e 5h, além da hora extra, deve-se pagar o adicional noturno de 20%.

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