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Calculadora de Rescisão Completa
Simule qualquer tipo de demissão: sem justa causa, pedido e acordo.
Se você é um Advogado Associado e está passando pelo difícil momento da demissão, é compreensível sentir uma mistura de ansiedade e incerteza. Saber o que lhe é devido é fundamental para que você possa se organizar e planejar seus próximos passos. Este guia vai ajudá-lo a entender seus direitos e como calcular sua rescisão de forma justa.
Direitos Específicos do Advogado Associado na Rescisão
- Saldo de Salário: O valor correspondente aos dias trabalhados até a data da rescisão.
- Aviso Prévio: Se a demissão for sem justa causa, você pode ter direito a 30 dias de aviso prévio ou ao pagamento proporcional.
- Multa do FGTS: 40% sobre o saldo do FGTS, se a demissão for sem justa causa.
Fique atento, pois o prazo para o pagamento das verbas rescisórias é de até 10 dias após a rescisão do contrato, conforme a CLT.
Dados do Contrato de Trabalho
Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão
Calculadora de 13º Salário
Descubra quanto vai cair na sua conta. Simule a 1ª e 2ª parcela.
Calculadora de Férias
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Calculadoras Trabalhistas Gratuitas
Além do cálculo de rescisão, use nossas calculadoras especializadas:
Salário Líquido 2026
INSS progressivo + IRRF + lei 15.270/2025
Férias + 1/3 Constitucional
Simule a venda de 10 dias e o abono pecuniário
13º Salário Proporcional
Inclui regra do mês com 15 dias trabalhados
Horas Extras (50% e 100%)
Calcule horas extras em dias úteis e feriados
Adicional de Insalubridade
Graus mínimo, médio e máximo sobre salário mínimo
Adicional de Periculosidade
30% sobre o salário-base para atividades de risco
Adicional Noturno (20%)
Das 22h às 5h + hora reduzida (52min 30seg)
Comparativo PJ vs CLT
Descubra qual regime compensa mais para você
Perguntas Frequentes sobre Rescisão
Sou Advogado Associado, perco meus direitos pedindo demissão?
Ao pedir demissão, você não perde todos os direitos, mas pode não ter direito ao aviso prévio e à multa do FGTS. É importante verificar as cláusulas do seu contrato e as condições da sua saída.
Como fica o banco de horas do Advogado Associado na rescisão?
As horas não compensadas devem ser pagas como horas extras, com adicional de 50% ou 100%, dependendo da jornada. Verifique seu banco de horas e converse com seu empregador.
O adicional de (insalubridade/periculosidade/noturno) entra na conta?
Sim, os adicionais devem ser considerados na média para o cálculo de férias e 13º salário, impactando diretamente no valor total da rescisão.
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