Rescisão Auxiliar de Saúde Bucal (Acordo Trabalhista) - Cálculo e Direitos 2026

Se você é um Auxiliar de Saúde Bucal e está passando pelo difícil momento de uma demissão, é compreensível sentir-se ansioso e inseguro sobre seus direitos. A demissão, ainda que por comum acordo, pode trazer dúvidas sobre o que você realmente receberá ao final do seu contrato de trabalho. Este guia foi elaborado para ajudar você a entender melhor seus direitos e a calcular sua rescisão de forma clara e objetiva.

Direitos do Auxiliar de Saúde Bucal no Acordo Trabalhista

  • Multa de 20% do FGTS: O empregador deve pagar uma multa sobre o saldo do FGTS.
  • Saque de 80% do FGTS: Você tem direito a sacar 80% do que foi depositado em sua conta do FGTS.
  • Metade do aviso prévio: Você receberá apenas 15 dias de aviso prévio, se houver.

Importante lembrar que o prazo para pagamento da rescisão é de até 10 dias após o término do contrato.

Dados do Contrato de Trabalho

Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão

R$ 189,59 de dedução por dependente no IRRF. A partir de 01/01/2026, isenção de IR até R$ 5.000,00.

Se não informado, será estimado em 8% do salário por mês trabalhado

Perguntas Frequentes sobre Rescisão

Sou Auxiliar de Saúde Bucal, perco meus direitos pedindo demissão?

No cenário de Acordo Trabalhista, você não perde todos os direitos. Embora a demissão por comum acordo resulte em um pagamento reduzido, você ainda terá acesso a algumas verbas rescisórias, como a multa de 20% do FGTS e o saque de 80% do fundo.

Como fica o banco de horas do Auxiliar de Saúde Bucal na rescisão?

As horas não compensadas devem ser pagas como horas extras, com um adicional de 50% sobre o valor da hora normal, ou 100% se forem consideradas em dia de descanso ou feriado.

O adicional de (insalubridade/periculosidade/noturno) entra na conta?

Sim, as médias dos adicionais de insalubridade, periculosidade ou noturno devem ser consideradas no cálculo das férias e do 13º salário, impactando diretamente o valor final da sua rescisão.

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