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rescisão encanador (acordo trabalhista) - cálculo e direitos 2026

Calculadora online exata para Encanador (Acordo Trabalhista). Descubra o valor da sua rescisão, aviso prévio e multa do FGTS conforme a CLT 2026.

Se você é encanador e está passando pela difícil fase de uma demissão, saiba que é normal sentir-se ansioso e inseguro. A rescisão do seu contrato de trabalho é um momento importante, e entender seus direitos é fundamental para que você possa fazer as melhores escolhas. Neste guia, vamos ajudá-lo a compreender como funciona o cálculo da rescisão em um Acordo Trabalhista.

Direitos Específicos do Encanador no Acordo Trabalhista

Multa de 20% do FGTS: Ao optar pelo acordo, você terá direito a uma multa de 20% sobre o saldo do FGTS.
Saque de 80% do FGTS: Você poderá retirar 80% do valor acumulado em sua conta do FGTS.
Metade do Aviso Prévio: Em caso de aviso prévio proporcional, você receberá apenas metade do valor correspondente.

Lembre-se que o pagamento das verbas rescisórias deve ser realizado em até 10 dias após a rescisão do contrato, conforme determina a CLT.

Dados do Contrato de Trabalho

Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão

Calculadora de 13º Salário

Descubra quanto vai cair na sua conta. Simule a 1ª e 2ª parcela.

Calculadora de Férias

Planeje seu descanso. Calcule o valor das suas ferias + 1/3.

Perguntas Frequentes sobre Rescisão

Sou Encanador, perco meus direitos pedindo demissão?

Ao optar pelo Acordo Trabalhista, você não perde todos os seus direitos, mas terá algumas limitações em relação ao que receberia em uma demissão sem justa causa. É importante analisar as condições do acordo e o que você irá receber.

Como fica o banco de horas do Encanador na rescisão?

As horas não compensadas no banco de horas devem ser pagas como horas extras, com um adicional de 50% se trabalhadas em dias normais ou 100% se em feriados ou dias de descanso.

O adicional de (insalubridade/periculosidade/noturno) entra na conta?

Sim, as médias dos adicionais de insalubridade, periculosidade ou noturno devem ser consideradas no cálculo das férias e do 13º salário, impactando o valor final da sua rescisão.