Nova Tabela IRRF 2026

rescisão jovem aprendiz (com justa causa) - cálculo e direitos 2026

Calculadora online exata para Jovem Aprendiz (Com Justa Causa). Descubra o valor da sua rescisão, aviso prévio e multa do FGTS conforme a CLT 2026.

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Sabemos que receber uma notícia de demissão é um momento angustiante, principalmente para um jovem aprendiz que está iniciando sua trajetória profissional. A demissão por justa causa pode ser ainda mais preocupante, pois implica na perda de direitos e na incerteza sobre o futuro. Neste guia, vamos esclarecer o que você precisa saber sobre como calcular sua rescisão e quais são os direitos que você pode ter, mesmo em um cenário tão desafiador.

Direitos Específicos do Jovem Aprendiz na Demissão por Justa Causa

Saldo de Salário: Você receberá apenas os dias trabalhados até a data da demissão.
Férias Vencidas: Caso tenha férias vencidas, elas devem ser pagas proporcionalmente.
FGTS: Não haverá direito à multa de 40% sobre o FGTS, mas você pode sacar o saldo do FGTS.

É importante lembrar que a empresa tem um prazo de até 10 dias para efetuar o pagamento das verbas rescisórias. Mantenha-se atento a isso!

Dados do Contrato de Trabalho

Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão

Calculadora de 13º Salário

Descubra quanto vai cair na sua conta. Simule a 1ª e 2ª parcela.

Calculadora de Férias

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Salário Líquido 2026

INSS progressivo + IRRF + lei 15.270/2025

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Férias + 1/3 Constitucional

Simule a venda de 10 dias e o abono pecuniário

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13º Salário Proporcional

Inclui regra do mês com 15 dias trabalhados

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Horas Extras (50% e 100%)

Calcule horas extras em dias úteis e feriados

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Adicional de Insalubridade

Graus mínimo, médio e máximo sobre salário mínimo

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Adicional de Periculosidade

30% sobre o salário-base para atividades de risco

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Adicional Noturno (20%)

Das 22h às 5h + hora reduzida (52min 30seg)

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Comparativo PJ vs CLT

Descubra qual regime compensa mais para você

Perguntas Frequentes sobre Rescisão

Sou Jovem Aprendiz, perco meus direitos pedindo demissão?

Se você pedir demissão, perderá alguns direitos, mas ainda terá direito ao saldo de salário e férias proporcionais. Na demissão por justa causa, os direitos são limitados, e você pode perder mais verbas.