Passar pelo momento da demissão é sempre complicado e gera muitas incertezas. Se você é manobrista, é natural sentir-se ansioso sobre como sua rescisão será calculada e quais direitos você possui. Vamos esclarecer tudo para que você possa entender melhor esse processo e receber o que é seu por direito.
Direitos Específicos do Manobrista na Rescisão
- Férias Proporcionais: Você tem direito a receber férias proporcionais referentes ao período trabalhado.
- 13º Salário Proporcional: Assim como as férias, o 13º salário deve ser proporcional ao tempo de serviço.
- Multa do FGTS: Em caso de demissão sem justa causa, você tem direito à multa de 40% sobre o saldo do FGTS.
Não se esqueça que a empresa tem um prazo de até 10 dias para efetuar o pagamento da sua rescisão, conforme a CLT.
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Perguntas Frequentes sobre Rescisão
Sou Manobrista, perco meus direitos pedindo demissão?
Sim, ao pedir demissão, você perde alguns direitos, como a multa do FGTS e o aviso prévio indenizado. Entretanto, ainda terá direito a férias proporcionais e 13º salário proporcional.
Como fica o banco de horas do Manobrista na rescisão?
As horas não compensadas no banco de horas devem ser pagas como horas extras, com um adicional de 50% ou 100%, conforme a legislação.
O adicional de (insalubridade/periculosidade/noturno) entra na conta?
Sim, os adicionais de insalubridade, periculosidade ou noturno devem ser considerados para o cálculo das férias e do 13º salário, refletindo nas verbas rescisórias.
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