Entendemos que o momento de pedir demissão pode ser desafiador e cheio de incertezas. Como Marceneiro, você pode estar preocupado com os impactos financeiros dessa decisão. Vamos esclarecer seus direitos e como calcular sua rescisão de forma clara e objetiva.
Direitos Específicos do Marceneiro no Pedido de Demissão
- Aviso Prévio: Você deve cumprir ou receber o valor proporcional ao aviso prévio.
- Férias Proporcionais: Tem direito ao pagamento das férias proporcionais acrescidas de 1/3.
- 13º Salário Proporcional: Você também deve receber o 13º salário proporcional aos meses trabalhados no ano.
Fique atento, pois o prazo para o pagamento da rescisão é de até 10 dias após a data do desligamento.
Dados do Contrato de Trabalho
Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão
Calculadora de 13º Salário
Descubra quanto vai cair na sua conta. Simule a 1ª e 2ª parcela.
Calculadora de Férias
Planeje seu descanso. Calcule o valor das suas ferias + 1/3.
Perguntas Frequentes sobre Rescisão
Sou Marceneiro, perco meus direitos pedindo demissão?
Sim, ao pedir demissão, você perde a multa de 40% sobre o FGTS e não pode sacar o saldo do FGTS. Contudo, você mantém direitos como férias proporcionais e 13º salário proporcional.
Como fica o banco de horas do Marceneiro na rescisão?
As horas não compensadas devem ser pagas como horas extras, com adicional de 50% se trabalhadas em dias normais e 100% em feriados.
O adicional de (insalubridade/periculosidade/noturno) entra na conta?
Sim, os adicionais de insalubridade ou periculosidade devem ser considerados nas médias de férias e 13º salário para o cálculo final.
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