Rescisão Motorista de Caminhão (Com Justa Causa) - Cálculo e Direitos 2026
Se você é um Motorista de Caminhão e está passando pelo difícil momento de uma demissão por justa causa, é compreensível que você esteja preocupado com seus direitos e o que receberá. A rescisão desse tipo pode ser impactante e é importante entender como isso afeta você financeiramente.
Direitos do Motorista de Caminhão em Caso de Com Justa Causa
- Saldo de Salário: Você receberá apenas os dias trabalhados até a data da demissão.
- Férias Vencidas: Caso tenha férias acumuladas, você tem direito ao pagamento delas.
- Perda de Direitos: Você não receberá aviso prévio, multa do FGTS e outros benefícios, o que torna a situação ainda mais complicada.
Lembre-se que a empresa tem um prazo de até 10 dias para efetuar o pagamento das verbas rescisórias.
Dados do Contrato de Trabalho
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Perguntas Frequentes sobre Rescisão
Sou Motorista de Caminhão, perco meus direitos pedindo demissão?
Sim, ao pedir demissão, você pode perder diversos direitos, mas em caso de demissão por justa causa, a perda é ainda maior, pois você não terá acesso a verbas rescisórias significativas, como aviso prévio e multa do FGTS.
Como fica o banco de horas do Motorista de Caminhão na rescisão?
As horas não compensadas devem ser pagas como horas extras, com o adicional de 50% ou 100%, dependendo da hora trabalhada, e isso deve ser incluído no cálculo da rescisão.
O adicional de (insalubridade/periculosidade/noturno) entra na conta?
Sim, as médias desses adicionais devem ser consideradas nos cálculos de férias e 13º salário, impactando o valor final a ser recebido.