Nova Tabela IRRF 2026

rescisão porteiro (acordo trabalhista) - cálculo e direitos 2026

Calculadora online exata para Porteiro (Acordo Trabalhista). Descubra o valor da sua rescisão, aviso prévio e multa do FGTS conforme a CLT 2026.

Sabemos que enfrentar a demissão pode ser um momento angustiante e cheio de incertezas. Se você é porteiro e está passando por essa situação, é importante entender seus direitos e como calcular sua rescisão de forma justa.

Direitos específicos de Porteiro no caso de Acordo Trabalhista

Multa de 20% do FGTS: Você terá direito a receber essa multa sobre o saldo do FGTS, que é uma compensação pela rescisão.
Saque de 80% do FGTS: É permitido o saque de uma parte significativa do seu fundo, ajudando a aliviar a transição.
Metade do Aviso Prévio: Como parte do acordo, você receberá apenas metade do valor do aviso prévio, o que deve ser considerado no cálculo total.

Fique atento, pois o prazo para recebimento dessas verbas é de até 10 dias após a formalização do acordo.

Dados do Contrato de Trabalho

Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão

Calculadora de 13º Salário

Descubra quanto vai cair na sua conta. Simule a 1ª e 2ª parcela.

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Perguntas Frequentes sobre Rescisão

Sou Porteiro, perco meus direitos pedindo demissão?

Ao optar pelo acordo trabalhista, você não perde todos os direitos, mas deve estar ciente de que algumas verbas serão reduzidas, como o aviso prévio e a multa do FGTS.

Como fica o banco de horas do Porteiro na rescisão?

As horas não compensadas devem ser pagas como horas extras, com um adicional de 50% para horas normais e 100% para horas trabalhadas em feriados.

O adicional de (insalubridade/periculosidade/noturno) entra na conta?

Sim, os adicionais de insalubridade, periculosidade e noturno devem ser considerados no cálculo das férias e do 13º salário, pois impactam diretamente na sua remuneração.