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Perguntas Frequentes sobre Rescisão
Quais são os direitos trabalhistas de um Técnico em Segurança do Trabalho na rescisão?
Os direitos incluem saldo de salário, férias proporcionais, 13º salário, aviso prévio e, se aplicável, adicional por periculosidade ou insalubridade.
Como é calculado o aviso prévio para um Técnico em Segurança do Trabalho?
O aviso prévio é calculado com base no salário mensal do trabalhador e deve ser respeitado o tempo de serviço, podendo variar de 30 a 90 dias.
O que fazer se a rescisão não estiver de acordo com a legislação?
Caso a rescisão não esteja correta, o trabalhador deve buscar orientação jurídica e, se necessário, registrar uma reclamação no Ministério do Trabalho ou na Justiça do Trabalho.
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