Rescisão Fácil - Calculadora de Rescisão Trabalhista
Nova Tabela IRRF 2026

rescisão torneiro mecânico (com justa causa) - cálculo e direitos 2026

Calculadora online exata para Torneiro Mecânico (Com Justa Causa). Descubra o valor da sua rescisão, aviso prévio e multa do FGTS conforme a CLT 2026.

Sabe que momento difícil você está passando, não é mesmo? A demissão por justa causa pode ser um golpe duro, especialmente para um profissional como você, Torneiro Mecânico, que dedica tanto esforço e habilidade ao seu trabalho. É natural sentir-se preocupado com o que isso significa para o seu futuro e suas finanças. Vamos esclarecer seus direitos e como calcular sua rescisão.

Direitos do Torneiro Mecânico na Demissão por Com Justa Causa

  • Saldo de Salário: Você receberá apenas o salário referente aos dias trabalhados até a data da demissão.
  • Férias Vencidas: Se houver férias vencidas, você tem direito a receber o valor correspondente.
  • FGTS: O depósito do FGTS é suspenso, e você não receberá a multa de 40% sobre o saldo.

Importante lembrar que o pagamento das verbas rescisórias deve ocorrer em até 10 dias após a demissão.

Dados do Contrato de Trabalho

Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão

R$ 189,59 de dedução por dependente no IRRF. A partir de 01/01/2026, isenção de IR até R$ 5.000,00.

Se não informado, será estimado em 8% do salário por mês trabalhado

Perguntas Frequentes sobre Rescisão

Sou Torneiro Mecânico, perco meus direitos pedindo demissão?

Se você pedir demissão, não perderá todos os direitos, mas não terá direito ao aviso prévio e à multa do FGTS. No entanto, se a demissão for por justa causa, os direitos são severamente limitados.

Como fica o banco de horas do Torneiro Mecânico na rescisão?

As horas não compensadas devem ser pagas como horas extras, com um adicional de 50% se forem normais ou 100% se forem em dias de folga ou feriados.

O adicional de (insalubridade/periculosidade/noturno) entra na conta?

Sim, os adicionais de insalubridade, periculosidade ou noturno devem ser considerados nas médias de cálculo para férias e 13º salário, impactando o valor final da sua rescisão.

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