Dados do Contrato de Trabalho
Preencha os dados abaixo para calcular sua rescisão trabalhista com precisão
Calculadora de 13º Salário
Descubra quanto vai cair na sua conta. Simule a 1ª e 2ª parcela.
Calculadora de Férias
Planeje seu descanso. Calcule o valor das suas ferias + 1/3.
Perguntas Frequentes sobre Rescisão
Como é a multa na estabilidade?
Se demitida na estabilidade (até 5 meses pós-parto), a gerente recebe indenização dos salários restantes + média de comissões/prêmios + multa de 40% sobre tudo.
Prêmios entram na conta?
Sim. Como a remuneração de gerente costuma ser alta e variável, a indenização deve considerar todas as médias, não apenas o fixo.
É legal demitir?
A demissão é nula ou convertida em indenização. O valor é pago na rescisão como verba indenizatória (sem imposto de renda, em alguns casos).
Cálculos Específicos por Profissão
Ver todasEstabilidade Cozinheira Pos Licenca Maternidade
Cálculo completo para Estabilidade Cozinheira Pos Licenca Maternidade com as novas regras da CLT 2026.
Direitos Rescisao Faxineira Pos Maternidade
Cálculo completo para Direitos Rescisao Faxineira Pos Maternidade com as novas regras da CLT 2026.
Direitos Rescisao Enfermeiro Gravidez
Cálculo completo para Direitos Rescisao Enfermeiro Gravidez com as novas regras da CLT 2026.
Analista Ti Gravidez
Cálculo completo para Analista Ti Gravidez com as novas regras da CLT 2026.
Direitos Rescisao Telemarketing Gravidez
Cálculo completo para Direitos Rescisao Telemarketing Gravidez com as novas regras da CLT 2026.
Entenda cada detalhe da sua rescisão

Aviso Prévio Proporcional: Você pode ter direito a 90 dias
Não são apenas 30 dias. Entenda a tabela que dá 3 dias a mais por ano trabalhado.

Atraso no Pagamento: Receba um Salário Extra
Passou de 10 dias? A empresa te deve uma multa pesada. Saiba como cobrar.

Acordo Trabalhista: Como sair sem perder tudo
Não peça demissão antes de ler isso. O acordo consensual pode garantir 80% do seu FGTS.
